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职业规划

职场成长:正确的“逼自己”一下 作者:马华兴 
“不逼自己,永远不知道自己有多么强大。”于是乎,很多企业、很多团队,?#31361;岬逼?#25104;员表现出不情愿的时候,记起这句话,来推动他们:“不逼自己,永远不知道自己有多么强大。”
职场生涯解密:运用突破?#36816;?#32500;丈量未来 作者:佚名 
你今天想要什么样的生活,需要的是昨天的努力,而你明天需要什么样的成就,那就靠今天的把握!
如何提升自己的价值:职业生涯规划八条原则 作者:佚名 
如果你的职业生涯规划目标是成为一个掌?#19976;?#20159;元资产公司的总经理,你就要把这个规划分成几个中等的规划,如什么时候成为一个部门的主管,什么时候成为一个部门的经理,然后再把这些规划进行进一步的细分,使它成为直接可操作的具体计划。
职场人生:白领如何走过炼狱四境界 作者:佚名 
职业是个人谋生的手段,其目的在于追求个人幸福。所以你在择业时,首先考虑的是自己的预期收益——个人幸福最大化。明智的选择是在由收入、社会地位、成就感和工作付出等变量组成的函数中?#39029;?#19968;个最大值。这就是选择职业生涯中的收益最大化原则。社会的需求不断演化着,旧的需求不...
决胜职场发展的13点方法论 作者:佚名 
作为职业人,以如何的心态和工作方法?#28304;?#20320;的组织(或企业和老板等),是?#25910;?#24605;考了10多年的问题,下面把自己的一些想法,和网友们分享,其中的内容来自于本人在5家企业员工培训和4所大学(大学中的演讲是公益性的)演讲过程的中内容节选。
职场里应该养成的八个好习惯 作者:佚名 
的人在职场中如鱼得水,而你不管如何努力,总是稍逊一筹。这其中的原因不在于才能,不在于性格,而在于你没有优秀工作者所拥有的好习惯。养成以下八个好习惯,你也能够晋级为一名优秀的工作者。
人在职场:做好自己不愿意做的工作 作者:佚名 
人的一生,有多少时间是在做自己愿意做的事情?不多,至少这是我自己得出的结论。
职场不仅要给自己“定位”,还要主动“补位” 作者:佚名 
职场中,仅仅给自己“定位”准确还远远不够,能够积极主动地“补位”,你在职场中才会拥有更加广阔的“进步”空间。
退役军人就业的三个不对称 作者:潘文富 
客观的来说,这容易导致出现对自己有过高定位,背景,背景环境不一样,不能简单的套用,进入职场,就得要从零开始,过去的成就,只能转换成自己的基本功和心理素质,而不是直接拿出来作为资本。
从职业规划角度看互联网跳槽观 作者:佚名 
如果说最近跳槽频繁的行业,互联网排不上第一也一定能排的上第二(第一应该是基金公司)。
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